Sostenibilidad en acción:
una ruta compartida en VASCO Group

En VASCO Group entendemos la sostenibilidad como la forma de seguir construyendo el legado del Grupo con una visión de largo plazo. Integrar criterios ambientales, sociales y de gobernanza (ESG) en nuestra actividad nos permite generar valor de manera responsable, fortalecer nuestra capacidad de adaptación y contribuir a una logística más resiliente y preparada para el futuro.

 

Un compromiso real, construido desde la diversidad de nuestras empresas.

VASCO Group está formado por empresas con actividades complementarias que aportan una visión global de la cadena logística. Esto nos permite abordar la sostenibilidad desde diferentes perspectivas, adaptando las iniciativas a la realidad, el contexto y el grado de madurez de cada compañía, con un compromiso común.

De forma progresiva, impulsamos acciones orientadas a fortalecer una gestión más eficiente, responsable y sostenible, promoviendo el desarrollo de las personas, el respeto por el entorno y una gobernanza basada en la ética, la transparencia y la mejora continua.

Entendemos que cada empresa avanza a su propio ritmo y desde realidades diferentes. Por ello, nuestra estrategia de sostenibilidad combina una visión compartida con la flexibilidad necesaria para que cada organización contribuya al compromiso del Grupo desde su ámbito de actuación.

En esta sección podrás conocer las principales líneas de actuación e iniciativas que reflejan cómo las empresas de VASCO Group integran la sostenibilidad en su actividad diaria y contribuyen, conjuntamente, a construir una logística más responsable y preparada para el futuro.

ÁMBITOS DE ACTUACIÓN

Cómo abordamos la sostenibilidad

Pilar 01

Gobernanza y Ética

El Grupo dispone de herramientas y mecanismos comunes que promueven una cultura empresarial ética, responsable, transparente y orientada al cumplimiento en toda la cadena logística.

Nuestro Código Ético

Constituye el marco de principios y conducta que orienta la actuación de todas las personas de VASCO y sus relaciones con clientes, proveedores, operadores logísticos, administraciones públicas y demás grupos de interés.

Sistema Interno de Información

Permite comunicar, de forma confidencial y segura, posibles incumplimientos normativos o conductas contrarias a los principios éticos, garantizando la protección de las personas informantes.

Responsable de Sostenibilidad

Impulsa, coordina y da seguimiento a las iniciativas en materia ambiental, social y de gobernanza, favoreciendo la coherencia entre las distintas líneas de actividad del grupo y apoyando la evolución del modelo de gestión hacia estándares ASG y Sostenibilidad más estructurados. 

Medición, seguimiento y reporte ASG

Avanzamos en el seguimiento de indicadores ASG y la elaboración de informes de sostenibilidad para mejorar el conocimiento de nuestro desempeño, orientar la adopción de medidas y reforzar la transparencia.

Diálogo con el sector y entorno

Promovemos espacios de diálogo y colaboración con actores clave del sector de la logística, el transporte y la cadena de suministro, como la Jornada anual de Sostenibilidad de VASCO Group, que reúne a profesionales, personas expertas y representantes del sector para abordar los principales retos y tendencias en materia de sostenibilidad.

Pilar 02

Personas

Las personas son el principal activo de VASCO Group. Por ello, promovemos entornos de trabajo seguros e inclusivos que favorezcan el desarrollo profesional, el bienestar y la participación.

Empleo de calidad

Promovemos el empleo estable, impulsando políticas orientadas a atraer, desarrollar y fidelizar el talento, favoreciendo el crecimiento profesional y la asunción de nuevos retos en un sector en constante evolución.

Desarrollo y Formación

Apoyamos el aprendizaje continuo y la adquisición de competencias técnicas, operativas y digitales mediante programas de formación adaptados a las necesidades del sector transporte, logística y cadena de suministro.

Igualdad, Diversidad e Inclusión

Favorecemos entornos de trabajo basados en el respeto, la igualdad de oportunidades y la no discriminación, valorando la diversidad como un elemento enriquecedor para nuestras empresas.

Seguridad y Salud

Promovemos entornos de trabajo seguros y saludables mediante medidas de prevención de riesgos laborales, seguridad vial y operativa, e iniciativas orientadas al bienestar físico y emocional de las personas.

Diálogo y Relaciones Laborales

Fomentamos relaciones laborales basadas en el respeto, la colaboración y el diálogo con las personas trabajadoras y sus representantes, conforme a la normativa y a los convenios colectivos aplicables en cada empresa.

Pilar 03

Medio Ambiente

Conscientes del impacto ambiental asociado a la actividad logística y del transporte, desarrollamos iniciativas orientadas a mejorar la eficiencia de nuestras operaciones y servicios, reducir el impacto ambiental y fomentar un uso más responsable de los recursos.

Eficiencia en el Transporte y Operaciones Logísticas

Impulsamos medidas orientadas a la optimización de rutas, la mejora de la ocupación de vehículos, la reducción de kilómetros en vacío, la intermodalidad y la eficiencia en la gestión de la cadena logística.

Emisiones y Electrificación de Flota

Avanzamos en la medición de las emisiones y en la incorporación de tecnologías y soluciones de menor impacto ambiental en aquellas actividades que lo requieren.

Consumo Energético

Trabajamos para mejorar la eficiencia energética de nuestras oficinas, almacenes e instalaciones logísticas, e incorporar soluciones que contribuyan a reducir el impacto ambiental y favorecer la transición energética.

Gestión responsable de recursos

Fomentamos el uso eficiente de materiales y recursos en oficinas, almacenes y operaciones logísticas, favoreciendo la reducción y maximización de consumos y la mejora continua de los procesos operativos (madera, film y plástico, papel y cartón, agua y consumibles de oficina).

Economía circular y gestión de residuos

Impulsamos actuaciones dirigidas a reducir la generación de residuos en nuestras operaciones y servicios, mejorar su gestión y promover la reutilización, el reciclaje y la optimización de materiales logísticos cuando es posible.

Pilar 04

Digitalización e IA

Apostamos por la incorporación progresiva de soluciones digitales, herramientas avanzadas y tecnologías que contribuyen a optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y reforzar la eficiencia operativa a lo largo de toda la cadena logística.

Transformación digital de las operaciones y servicios

Impulsamos la digitalización progresiva de los procesos logísticos, de transporte, almacenaje y gestión de la cadena de suministro, mediante la incorporación de herramientas que permiten mejorar la planificación, el control y la eficiencia operativa en toda la cadena de valor.

Optimización de rutas y eficiencia del transporte

Aplicamos soluciones digitales que facilitan la optimización de rutas, la mejora de la ocupación de vehículos y la reducción de desplazamientos innecesarios, contribuyendo a una mayor eficiencia del servicio y a la reducción del impacto ambiental.

Trazabilidad y gestión de la cadena logística

Empleamos sistemas que permiten mejorar la trazabilidad de los envíos y la visibilidad en tiempo real de las operaciones, reforzando la calidad del servicio y la toma de decisiones basada en datos.

Inteligencia Artificial aplicada a la logística

Exploramos la aplicación de herramientas de inteligencia artificial para apoyar la mejora de procesos como la planificación operativa, asignación de recursos, la predicción de la demanda y el análisis de datos para la toma de decisiones.

Seguridad en entornos digitales

Adoptamos políticas corporativas orientadas a proteger los datos, los sistemas y las plataformas tecnológicas utilizadas en la gestión de la actividad, asegurando su confidencialidad, integridad y disponibilidad

Equipo IT y soporte tecnológico

Contamos con un equipo especializado que da soporte a las empresas del Grupo, impulsando el desarrollo, mantenimiento y mejora de las soluciones tecnológicas que contribuyen a optimizar los procesos y favorecer la transformación digital.

 

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Pilar 05

Compromiso social y territorial

Desarrollamos nuestra actividad con el objetivo de generar valor en los territorios donde operamos. Para ello, impulsamos iniciativas que fortalecen la relación con las comunidades locales y contribuyen a su desarrollo social y económico.

Colaboración con la comunidad

Participamos en iniciativas y proyectos que contribuyen al desarrollo social, educativo y económico de nuestro entorno, especialmente en aquellos vinculados a la formación y profesionalización del sector logístico.

Formación y apoyo al talento

Impulsamos la colaboración con centros de formación profesional, universidades y entidades especializadas en logística y transporte para favorecer el desarrollo del talento y la empleabilidad en el sector.

Desarrollo local

Apostamos por la generación de valor en los territorios, promoviendo la colaboración con proveedores y colaboradores locales siempre que sea posible, e incorporando de forma progresiva criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de compra.

Impulso a la inclusión social

Colaboramos con entidades sociales que trabajan con personas en situación de vulnerabilidad, priorizando, cuando es posible, la contratación de servicios auxiliares vinculados a nuestra actividad y favoreciendo su inclusión sociolaboral.

INICIATIVAS

Lo que ya estamos haciendo

Las distintas empresas de VASCO Group desarrollan proyectos y actuaciones alineadas con la sostenibilidad en el ámbito logístico, transporte y cadena de suministro. En esta sección compartimos algunas de las iniciativas desarrolladas.

Intermodal Forwarding

Eficiencia en el transporte

Transporte ferroviario: la opción intermodal

Intermodal Forwarding ofrece el transporte ferroviario de mercancías como alternativa de menor impacto, integrando el tren en cadenas intermodales «camión + tren» de mayor eficiencia.

Diálogo con el sector

50 años y una apuesta por la sostenibilidad

Entrevista a Jon Azarloza, CEO, sobre más de 50 años de historia y nuestra estrategia hacia una logística descarbonizada: intermodalidad, innovación y el primer camión 100 % eléctrico del grupo.

Diálogo con el sector

Encuentro anual de sostenibilidad: agenda y reporte normativo

Encuentro en Madrid con Deusto Business Alumni sobre la Agenda de Sostenibilidad 2024: las nuevas Normas Europeas de Información de Sostenibilidad (NEIS), el comercio de emisiones y el impulso a la intermodalidad.

Diálogo con el sector

Jornada de aprendizaje en Madrid, con Deusto Business Alumni, junto a Cosco Shipping Lines, Uniport Bilbao e Intermodal Forwarding, sobre descarbonización, el Pacto Verde Europeo y los biocombustibles.

Diálogo con el sector

Inteligencia logística: tendencias de la cadena de suministro

Junto a Deusto Business School exploramos cómo la digitalización, el Big Data, la IA y el blockchain aportan una trazabilidad que se traduce en sostenibilidad y en cadenas de suministro más resilientes.

Código Ético

Dos generaciones, un código ético compartido

A través de un diálogo intergeneracional, mostramos cómo nuestro Código Ético une a todo el equipo bajo principios de respeto absoluto, honradez y cooperación.

TRANSPARENCIA

Documentación Corporativa

Ponemos a disposición de nuestros grupos de interés la documentación corporativa de referencia en materia de ética, cumplimiento y buen gobierno.